A.S.Wellas

Rus | Eng | Deu

Горячая линия +7 (495) 743-30-59
Рейтинг@Mail.ru

Рассылка "We'll be OK"

A.S.Wellas предлагает Пакет услуг: «Сопровождение поиска работы»

Время карьерных перемен?

Добро пожаловать на рынок труда!

Эксперты по карьере с 17-летним опытом помогут найти новую карьерную ступеньку 100% конфиденциально.

Пакет услуг «Сопровождение поиска работы»:

1. Стратегия поиска Для достижения цели нужно упорство и хороший план. Нет единой тактики, которая приведет к успеху. Определив стратегию, вы открываете для себя веер возможностей: от прямого поиска вакансий до работы с хэдхантерами, от социальных сетей до рекомендательных техник. Вместе с нами Вы определите свою карьерную цель и достигнете ее быстро и эффективно.

2. Личный "Я-брэнд" На современном рынке труда уже не обойтись без персонального брэнда. Четкое позиционирование вызывает доверие работодателя. Профессионал с уникальной позицией выделяется среди других кандидатов на вакансию. Это особенно актуально в ситуации, когда существует серьезная борьба за стоящие вакансии. Как позиционировать себя, чтобы рекрутеры и менеджеры обращали внимание? Специалисты A.S.Wellas помогут создать правильный "Я-брэнд" и выделить Вашу уникальность на рынке труда.

Осадчая

CEO

Svetlana Osadchaya

Профессиональный"Я-брэнд" и четкая стратегия обязательно приведут к результату!


3. Инструменты личного маркетинга Резюме, сопроводительные и рекомендательные письма, презентации и инфографика. У Вас есть опыт работы и необходимые навыки? Этого не достаточно! Конкуренция слишком высока. "Вкусные" вакансии привлекают десятки и сотни кандидатов. Вам необходимо выделиться в толпе других соискателей и привлечь к себе внимание еще до личной встречи с работодателем.

4. Социальные сети Уже сейчас 60% решений о найме принимают, опираясь на информацию из социальных сетей. Ваши профили на LinkedIn и Facebook могут многое сказать работодателю. Мы позаботимся о том, чтобы они помогали говорить то, что нужно!

5. Сопровождение на этапе интервью с работодателем Как впечатлить работодателя и вызвать доверие в первые 10 секунд? Как одеться на интервью? Как вести себя с кадровыми агентствами? И связываться ли с ними вообще? Перезванивать или нет после интервью, если долго нет ответа? Что делать, если предлагают чай или кофе? Или назначают интервью в ресторане? Вопросов много. Мы ответим на каждый!

6. Обсуждение офера и зарплаты с новым работодателем Вы сможете улучшить условия найма и добиться большей зарплаты!

Araslanov

Consultant

Alexander Araslanov
Поиск работы - это тоже работа. A.S.Wellas даст инструменты!



09.03.2016
Вернуться к списку новостей в Москве