Индивидуальные особенности компании-работодателя:
- *Международная компания, насчитывает более 13,000 сотрудников и продает свою продукцию в 80 странах по всему миру.
Основные обязанности в должности:
- *Разработка и внедрение в практику корпоративных ИТ стандартов для инфраструктуры компании
- *Участие в разработке ИТ стратегии в части построения и развития поддерживающей ИТ инфраструтуры компании
- *Взаимодействие с европейскими отделами по телеком и серверному обслуживанию
- *Разработка процедур, политик и инструкций
- *Инсталляция, конфигурирование и поддержка программного и аппаратного обеспечения компании
- *Организация управления лицензиями на программное обеспечение
- *Планирование и организация разграничения прав доступа к информационным ресурсам компании, организация резервного копирования, создание и тестирование плана восстановления работоспособности ИТ инфраструктуры в случае отказов
Требования к кандидату:
- *
Опыт руководства отделом IT, отличные руководящие способности
- *Опыт работы в области ИТ от 3х лет, сертификация уровней MCSE, CCNA
- *Хорошее знание Windows workstation OS (установка, настройка)
- *Практический опыт администрирования Windows серверов (AD, GPO, DNS, DHCP, Scripting)
- *Понимание сетевых технологий и области их применения (Знание сетевых протоколов таких как MPLS и FrameRelay, опыт работы с оборудованием Cisco)
- *Опыт руководства инфраструктурными проектами, знание какой-либо методологии проектного менеджмента (PMBoK, PRINCE II, и т.д.)
- *Английский язык (разговор, письмо) на уровне не ниже Upper-Intermediate
- *Опыт по организации и поддержки технической инфраструктуры крупной организации, разработки ИТ стандартов, подготовки и внедрению комплексных ИТ решений